还有一个就是瑞吉的管家，其实我应该拿不到offer的，因为那个首席管家没有当场给我offer，但是我跟后面为自己争取了下，再跟他管家聊了下，强调自己的优势。

后面也是给了我offer，我估计是我自己争取了这个机会，他才给我这个候补offer，不过因为要上夜班，所以我就没有选择瑞吉。

为此我还后悔过一段时间，嗯。

话说学校给学生发了月饼，也给老师发了月饼，但我啥也没有，我也不知道我究竟是什么身份。

不说这些先，说回自己。

目前我的英语水平，日常简单清晰的对话是完全没有问题的，不是说百分百听懂，但70%是没问题的，连比对话加上偶尔两句话，实在听不懂，用下翻译软件，还是能交流的。

然后一些商务和专业词汇就完全听不懂了，特别是读的快，连读、弱读，各种问题，听的就不是很清晰。

反正学习过程是不简单，还是有点痛苦，如果真的要学好英语不是一件简单的事，中式英语不是我想要的，我想要真正听懂，并且能运用在职场和国外生活中，成为一个nativespeaker。

对了，上午刚说完没福利，下午就领了中秋红包，两百块的现金，还是可以。

不过提离职的人就没有了，哪怕是过了中秋节才走的，也是管培生，她10月6号离职，但这个红包也没她的份。

其实也是蛮现实的，这些东西，说到这个，也想说一下那个工作的事情。

其实在工作中最应该做的不是说兢兢业业，而是努力提升自己，利用这个平台和资源进一步的为自己提供更多的可能性，而不是局限于此。

我说句难听点的，你一个80分的人兢兢业业，免费加班，干的工作比一个部门都多，虽然你只有80分，但你力求完美，做事情非常认真和踏实，做出的事情让人挑不出毛病，甚至能打80多分。

现在有一个岗位，有个90分或者说85分的人跟你竞争，哪怕他最后干出的成绩只有70多，但领导很有可能也会选择他，特别是他有一些海外的留学或工作背景。

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